Praktyka zawodowa 4.Z-P.18

Zapoznanie z regulaminem pracy i przepisami BHP. Zapoznanie z zasadami pracy, strukturą organizacyjną i zakresem obowiązków na danym stanowisku pracy. Zapoznanie z systemem zarządzania w organizacji i specyfiką procesów zarządczych zachodzących w niej, w tym identyfikację celu, etapów, zadań i osób odpowiedzialnych za ich realizację. Zapoznanie z procedurami formalnymi, regulaminem i przepisami prawa oraz wymaganą dokumentacją, realizacji procesów zarządczych zgodnie ze specyfiką organizacji. Zapoznanie ze specyfiką stosowanych rozwiązań w organizacji. Zapoznanie z narzędziami i metodami zarządzania wykorzystywanymi w podmiocie. Zapoznanie ze specyfiką narzędzi i systemów informatycznych wykorzystywanych w realizacji procesów zarządczych organizacji.

Efekty uczenia się (z odniesieniem do efektów kierunkowych):

Wiedza: student
1. zna i rozumie w zaawansowanym stopniu typy systemów, struktur organizacji oraz zna ich zasady funkcjonowania (k_W06).
2. posiada zaawansowaną wiedzę pozwalającą diagnozować i rozwiązywać problemy związane z podstawowymi funkcjami i procesami zarządzania (k_W07).
Umiejętności: student
3. potrafi wykorzystać wiedzę z dziedziny zarządzania, aby opisać i w sposób praktyczny poddać analizie procesy i zjawiska (k_U02).
4. umie praktycznie wykorzystać metody i techniki gromadzenia i analizowania danych umożliwiających identyfikację struktur i relacji społeczno-gospodarczych oraz zjawisk i procesów rynkowych wpływających na osiąganie celów przez organizacje (k_U04).
3. potrafi prawidłowo posługiwać się systemami normatywnymi, regułami prawnymi i etycznymi w celu rozwiązania konkretnego zadania z zakresu zarządzania (k_U11).
5. potrafi komunikować się w sposób precyzyjny i spójny w formie pisemnej oraz ustnej z użyciem specjalistycznej terminologii dotyczącej zjawisk oraz procesów społeczno-gospodarczych zachodzących w organizacjach oraz ich otoczeniu (k_U12).
6. potrafi podczas udziału w dyskusji przedstawiać i oceniać różne opinie i stanowiska na temat zjawisk społeczno-gospodarczych oraz formułować samodzielnie wnioski (k_U13).
Kompetencje społeczne: student jest gotów do
7. prawidłowego określania priorytetów służących realizacji celów i zadań w sposób zapewniający dbałość o dorobek i tradycje zawodu, przestrzegania podstawowych zasad etyki zawodowej (k_K05).

Metody i kryteria oceniania:

A. Formy zaliczenia (weryfikacja efektów uczenia się)
opinia o przebiegu praktyki zawodowej (efekty 1,2,3,4,5,6,7);

B. Podstawowe kryteria ustalenia oceny
opinia o przebiegu praktyki zawodowej - 100%